ESTATUTO ORGANICO DE LA COMISION ESTATAL PARA LA INTEGRACION SOCIAL DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD

El órgano de gobierno de la Comisión Estatal para la Integración Social de las Personas con Discapacidad, en ejercicio de las atribuciones que le confiere el artículo 15 fracción VIII de la Ley Estatal para la Integración al Desarrollo Social de las Personas con Discapacidad; 13 fracción IX, 15 y 56 fracción VIII de la Ley de las Entidades Públicas Paraestatales del Estado, y

Considerando

Que como lo señala la Constitución Política del Estado Libre y Soberano de Zacatecas en su artículo 25, relativo al título segundo denominado «De los derechos fundamentales», el Estado dictará normas encaminadas a promover el tratamiento, rehabilitación e integración de las personas con algún grado de discapacidad, con el objeto de facilitar su desarrollo.

Que en el año de 1996, derivado de la promulgación de la Ley Estatal para la Integración al Desarrollo Social de las Personas con Discapacidad, se creó la Comisión Estatal para la Integración Social de las Personas con Discapacidad, con el carácter de organismo público descentralizado de la administración pública estatal, cuyo objetivo medular es, entre cosas; velar por el mejoramiento de la calidad de vida de las personas con alguna discapacidad; contribuir a la incorporación de dichas personas a las actividades en los diversos sectores del Estado y crear un sistema integral tendiente a la protección de sus derechos.

Que una de las premisas fundamentales de la gestión que preside el Dr. Ricardo Monreal Avila, es la modernización del marco jurídico, cuyo objeto es eficientar la función pública de las dependencias y entidades de la administración pública estatal y con ello, prestar servicios de mejor calidad a la población zacatecana.

Que el presente Ordenamiento contiene entre, otros elementos; las atribuciones del órgano de gobierno; las facultades de los departamentos y servidores públicos que integran la estructura orgánica-funcional de la Comisión; las suplencias de los propios servidores públicos y los requisitos para modificar este Estatuto.

Que en ese contexto, hemos tenido a bien expedir el siguiente

ESTATUTO ORGANICO DE LA COMISION ESTATAL PARA LA INTEGRACION SOCIAL DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD

Capítulo I
Disposiciones generales

Artículo primero. El presente Estatuto Orgánico tiene por objeto regular la organización y funcionamiento de la Comisión estatal para la integración social de las personas con discapacidad, así como establecer las atribuciones de los órganos, servidores públicos y unidades administrativas que la integran.

Art. 2º La Comisión Estatal para la Integración Social de las Personas con Discapacidad, es un organismo público descentralizado de la administración pública estatal, con personalidad jurídica y patrimonio propio, con domicilio en la Ciudad de Zacatecas, Capital.

Art. 3º El objetivo de la Comisión Estatal para la Integración Social de las Personas con Discapacidad, es procurar la integración social de las personas con discapacidad en todos los ámbitos posibles del desarrollo de la Entidad; a partir de reconocer sus habilidades especiales, explorar sus potenciales y desarrollar los programas necesarios para eliminar las barreras geográficas y socioculturales que prevalecen en el Estado.

La Comisión promoverá un trato con equidad y justicia y será una instancia precursora de la salvaguarda de la dignidad y en lo que corresponde de los derechos humanos de las personas con discapacidad.

Art. 4º Para los efectos del presente Estatuto Orgánico se entenderá por:

- Ley, a la Ley Estatal para la Integración al Desarrollo Social de las Personas con Discapacidad;

- Estatuto, al Estatuto Orgánico de la Comisión Estatal para la Integración Social de las Personas con Discapacidad;

- Comisión, a la Comisión Estatal para la Integración Social de las Personas con Discapacidad;

- Organo de gobierno, al máximo órgano de gobierno de la Comisión Estatal para la Integración Social de las Personas con Discapacidad;

- Dirección general, a la dirección general de la Comisión Estatal para la Integración Social de las Personas con Discapacidad; y

- Apoyos funcionales, a todos aquellos implementos que coadyuven al desarrollo físico e intelectual de las personas con discapacidad y que podrán ser por lo menos: sillas de ruedas convencionales, sillas de ruedas dragster, sillas de ruedas terapéuticas, prótesis de pies, prótesis de manos, bastones de cuatro apoyos, bastones blancos, aparatos ortopédicos, cortos y largos, muletas, férulas, auxiliares auditivos, cojines de freyka, pañales para niños, pañales para adultos, regletas para escritura braile, punzones, ábacos, papel especial, material didáctico especial y equipamiento especial.

Art. 5º La Comisión a través del órgano de gobierno y el director general, conducirán sus actividades con base a las políticas que establezca el Gobernador del Estado y con sujeción en los objetivos, estrategias y prioridades contenidos en el Plan Estatal de Desarrollo y los programas de desarrollo institucional que al efecto se establezcan.

Art. 6º Para la planeación, estudio y despacho de los asuntos de su competencia, contará con los órganos, servidores públicos y unidades administrativas siguientes:

- Organo de gobierno;

- Dirección general;

- Secretaría;

- Coordinación de gestión y enlace;

- Coordinación de comunicación social;

- Coordinación de trabajo social;

- Unidad de prescripción e instalación de apoyos funcionales;

- Coordinación de atención médica;

- Coordinación de atención psicológica;

- Coordinación de atención e investigación familiar;

- Coordinación de capacitación e integración laboral;

- Coordinación de cultura, recreación y deporte;

- Coordinación de asuntos jurídicos;

- Coordinación administrativa;

- Patronato.

Art. 7º En el manual general de organización de la Comisión, se precisarán las facultades de las demás unidades administrativas que integran las coordinaciones descritas en el artículo anterior.

Capítulo II
De las facultades de la Comisión

Art. 8º Son facultades de la Comisión las siguientes:

I. Planear y realizar programas de prevención y rehabilitación integral en coordinación con sectores público, social y privado;

II. Generar proyectos específicos de desarrollo social que impulsen la plena integración de las personas con discapacidad;

III. Programar acciones de difusión masiva sobre la cultura de respecto y dignidad de las personas con discapacidad;

IV. Promover actividades técnicas y científicas relacionadas con la promoción, prevención y rehabilitación integral de las personas con discapacidad;

V. Crear en ámbitos sectoriales del Estado, unidades básicas de rehabilitación que aseguren e individualicen la atención a cada persona con discapacidad;

VI. Celebrar convenios con las dependencias y entidades de los tres órdenes de gobierno, así como con los sectores social y privado; y

VII. Las demás que le confiera la Ley Estatal, el presente Estatuto y otras disposiciones.

Capítulo III
Del órgano de gobierno

Art. 9º El órgano de gobierno es la máxima autoridad de la Comisión y estará integrado de la siguiente manera:

I. Un presidente que será designado por los miembros del propio órgano de gobierno;

II. Los vocales serán:

a) La presidenta del Sistema Estatal para el Desarrollo Integral de la Familia;

b) El director del DIF estatal;

c) El presidente del consejo estatal de personas con discapacidad;

d) El director general de los servicios de salud de Zacatecas;

e) El Secretario de Educación y Cultura;

f) El Secretario de Obras Públicas;

g) El coordinador general del centro de rehabilitación;

h) El director de trabajo y previsión social;

i) El delegado del Instituto Mexicano del Seguro Social;

j) El delegado del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales para los Trabajadores del Estado;

k) El delegado de la Secretaría de Desarrollo Social;

l) Un representante de los organismos de la iniciativa privada;

m) Dos representantes de las organizaciones no gubernamentales de personas con discapacidad.

Art. 10. Los cargos del órgano de gobierno son honoríficos, por lo que las personas que los desempeñan no percibirán por este hecho remuneración económica alguna, siendo incompatibles con el puesto del director general o de cualquiera de los puestos subordinados al mismo.

Art. 11. Los miembros del órgano de gobierno tendrán un suplente con los mismos derechos de los titulares, el suplente del presidente será nombrado por él mismo, sin que recaiga el nombramiento en otro integrante del propio órgano.

Art. 12. El órgano de gobierno de la comisión tendrá las siguientes atribuciones:

I. Aprobar, de acuerdo a los planes y programas del sector a que pertenezca, sus políticas generales, definiendo los trabajos prioritarios a los que deberá sujetarse la Comisión tanto en los servicios que prestará en el manejo de sus finanzas y en la administración general;

II. Aprobar el presupuesto anual de la Comisión, así como sus modificaciones en los términos de la legislación vigente;

III. Aprobar las cuotas de recuperación de aquellos servicios que así lo ameriten; igualmente los porcentajes en apoyo en la adaptación de prótesis, órtesis y equipos indispensables en su rehabilitación e integración;

IV. Discutir y aprobar, en su caso, la utilización de recursos crediticios, internos y externos para el financiamiento de la Comisión, sujetándose a la observancia de los lineamientos que dicten las autoridades competentes en materia de disponibilidades financieras, respecto a lo dispuesto por el artículo 52 de la Ley de Entidades Públicas Paraestatales del Estado;

V. Aprobar o modificar las reglas generales, cuando fuere necesario que el director general pueda disponer del activo fijo de la Comisión que no corresponda a las operaciones objeto de la misma;

VI. Aprobar anualmente el informe de las comisiones públicas y el dictamen acreditado cuando se requiera de los estados financieros de la Comisión, así como aprobar la publicación de los mismos;

VII. Aprobar los convenios, acuerdos, pedidos o contratos que deberá celebrar la Comisión con terceros, en obra pública, adquisiciones, arrendamientos y prestación de servicios de acuerdo con las leyes aplicables en la materia;

VIII. Aprobar el estatuto orgánica que regule el funcionamiento de la Comisión, asimismo, su estructura básica y las modificaciones que con el tiempo requiera;

IX. Autorizar la creación de comités de apoyo y ser el enlace con el patronato;

X. Aprobar el monto de los sueldos y prestaciones de los servidores públicos que laboren en la Comisión, autorizar los aumentos o modificaciones de los mismos y conceder licencia;

XI. Proponer al Gobernador del Estado el nombramiento o la remoción del director general y del secretario del órgano administrativo;

XII. Analizar y aprobar los informes periódicos que rinda el director general;

XIII. Aprobar las normas y bases con sujeción a las disposiciones legales aplicables a donativos y aportaciones; también verificar su aplicación a los fines señalados por los donantes;

XIV. Aprobar y discutir los requisitos y condiciones para cancelar adeudos a cargo de terceros y a favor de la Comisión cuando fuera notoria la imposibilidad práctica de su cobro, informando a la contaduría por conducto de la coordinadora de sector; y

XV. Las demás que le confiera la Ley Estatal, la Ley de las Entidades Públicas Paraestatales del Estado, el presente Estatuto y otras disposiciones.

Capítulo IV
De las sesiones del órgano de gobierno

Art. 13. El órgano de gobierno sesionará de forma ordinario bimestralmente pudiendo celebrar sesiones extraordinarias cuantas veces sea necesario para su eficiente desempeño o convocatoria expresa de su presidente, mismo que podrá delegar ésta y otras facultades en el secretario de la Comisión.

A las sesiones podrán asistir con el carácter de invitados, las personas que el Presidente o el órgano de Gobierno determine, las cuales sólo tendrán derecho a voz.

Art. 14. Los integrantes del órgano de gobierno deberán contar con el nombramiento o acreditación correspondiente de la dependencia, entidad u organismo al que representen.

Art. 15. El quórum legal para las sesiones del órgano de gobierno será de la mitad más uno de sus miembros con derecho a voz y voto.

De no conformarse dicho quórum se hará una segunda convocatoria, conforme al presente Estatuto, una vez concluido el plazo para ésta, de persistir la falta de quórum se realizará la sesión con los miembros con derecho a voz y voto presentes, considerándose válidos los acuerdos que en ellas se tomen.

Art. 16. Las sesiones se llevarán a cabo en las instalaciones que ocupa la Comisión, pudiendo celebrarse en el lugar que por acuerdo del órgano de gobierno se señale.

Por cada una de éstas se nombrará un secretario relator, quien será el responsable de la elaboración del acta correspondiente, la cual deberá presentarse con copia a cada uno de los miembros del órgano de gobierno y al secretario de la Comisión, para lectura y firma en un plazo que no exceda de cinco días hábiles posteriores al término de la propia sesión.

Art. 17. Las sesiones ordinarias versarán sobre asuntos generales y las extraordinarias comprenderán aspectos específicos respecto de los cuales fueron convocadas y no admitirán la discusión o análisis de asuntos generales.

Art. 18. Los consejeros podrán solicitar se convoque a sesión extraordinaria en casos de notoria urgencia, previa motivación de la misma.

Art. 19. El secretario de la Comisión notificará el orden del día a los consejeros con cinco días naturales de anticipación a la celebración de las sesiones ordinarias y con setenta y dos horas a las extraordinarias. Asimismo, si hubiere la necesidad de notificar por segunda vez y tercera convocatoria a sesiones extraordinarias, se convocará con un término de veinticuatro horas de anticipación a la misma, anexando a dicha convocatoria el orden del día.

A las notificaciones para celebrar las sesiones ordinarias y extraordinarias, se anexará la información y documentación correspondiente.

Art. 20. Las resoluciones del órgano de gobierno se tomarán por mayoría simple de los consejeros presentes, teniendo el presidente voto de calidad en caso de empate.

Art. 21. De las sesiones ordinarias y extraordinarias celebradas por el órgano de gobierno se levantarán las actas respectivas, en las cuales de se deberán asentar con claridad y precisión los acuerdos y resoluciones adoptados; firmando los miembros propietarios o en su caso los suplentes, al margen y al calce cada una de la fojas que la conformen.

Capítulo V
De las facultades del director general

Art. 22. El director general será nombrado y removido por el Gobernador del Estado, a propuesta del órgano de gobierno y deberá cumplir con los requisitos establecidos en el artículo 17 de la Ley orgánica de la Administración Pública del Estado y 13 de la Ley Estatal.

Art. 23. La representación, trámite y resolución de los asuntos de la Comisión, corresponden originalmente al director general, quien para la mejor distribución, desarrollo y consecución de las actividades, podrá delegar sus facultades en servidores públicos subalternos, sin perjuicio de su ejercicio directo.

Art. 24. Son facultades y obligaciones del director general, las siguientes:

I. Asumir las funciones de representante legal de la Comisión y ser responsable de todas las actividades de la administración;

II. Formular los planes y programas de corto, mediano y largo plazo, conforme a los programas del sector y los demás sectores involucrados, así mismo, los programas específicos de la Comisión, tales como de organización, finanzas, administración y de servicios, presentarlos al órgano de Gobierno para su aprobación cuando el director no cumpliera con esta obligación. El órgano de gobierno procederá al desarrollo e integración de éstos;

III. Formular el presupuesto anual conforme a los objetivos trazados en un programa operativo anual, éste deberá expresar los ingresos propios provenientes de las cuotas de recuperación y aportaciones, provenientes de las cuotas internas y externas y las partidas estatales, además sus erogaciones, el flujo de efectivo y las modificaciones que con el tiempo requiera;

IV. Administrar y erogar los recursos asignados en los presupuestos, hacerlo de acuerdo a las normas aprobadas a los controles e instancias respectivas;

V. Determinar las políticas y operar los pedidos, acuerdos, convenios y contratos de obra pública, arrendamiento y servicios aprobados por el órgano de gobierno;

VI. Elaborar el estatuto orgánico; proponer la estructura, el personal administrativo y profesional que atienda el funcionamiento de la Comisión; ser responsable del cumplimiento del mismo y de sus posteriores modificaciones;

VII. Establecer mecanismos para dar cumplimiento a los ordenamientos del presente Estatuto en cuanto a la prestación de servicios propios y convenidos con los diferentes sectores del Estado, con organismos privados y con entidades federales. Ser el enlace funcional entre estas entidades y celebrar los convenios correspondientes;

VIII. Elaborar y presentar al gobierno para su aprobación el informe periódico del desempeño de las actividades de la Comisión, incluido el ejercicio de los presupuestos de ingresos y egresos, los estados financieros correspondientes, midiendo los objetivos y metas alcanzadas;

IX. Establecer mecanismos de evaluación que destaquen la eficiencia y eficacia en cuanto a los servicios que deberá prestar la Comisión;

X. Dar cumplimiento a los acuerdos que dicte el órgano de gobierno, los que señalen otras leyes y reglamentos, decretos y acuerdos y demás disposiciones administrativas aplicables; y

XI. Las demás que le señale la Ley Estatal, órgano de gobierno, el presente Estatuto y demás ordenamientos.

Capítulo VI

Art. 25. La Comisión contará con un secretario designado por el Ejecutivo del Estado, de conformidad con el artículo 13 fracción II de la Ley.

Art. 26. Corresponde al secretario:

I. Programar, organizar, dirigir, controlar y evaluar el desarrollo de las actividades encomendadas a la secretaría a su cargo;

II. Elaborar conjuntamente con la coordinación administrativa el anteproyecto del presupuesto anual de egresos de la Comisión;

III. Auxiliar al director general en la elaboración del programa operativo anual y vigilar la estricta transparencia en el manejo de los recursos de la Comisión;

IV. Formular los informes, acuerdos y demás documentos que le sean solicitadas por el director general;

V. Asistir al director general en las actividades relacionadas con las sesiones del órgano de gobierno;

VI. Acordar con el director general el despacho de los asuntos encomendados a la secretaría a su cargo e informarle oportunamente sobre su desarrollo;

VII. Representar al director general en los eventos o comisiones que le sean encomendados y asumir la responsabilidad de la Comisión en su ausencia;

VIII. Suscribir los documentos relativos al ejercicio de sus funciones, así como aquellos que le correspondan por delegación de facultades conferidas en los casos de la fracción anterior;

IX. Emitir opinión respecto de convenios, acuerdos, iniciativas, contratos y demás instrumentos jurídicos que sean competencia.

Capítulo VII
De las facultades de los coordinadores

Art. 27. Al frente de cada coordinación habrá un coordinador, quienes se auxiliarán de los servidores públicos que se autoricen en el presupuesto y se disponga en el manual general de organización de la comisión, así como por aquellos que las necesidades del servicio requieran.

Art. 28 Corresponde a los coordinadores:

I. Programar, organizar, dirigir, controlar y evaluar el desarrollo de las actividades encomendadas a la coordinación a su cargo;

II. Auxiliar al director general dentro de la esfera de su competencia en el ejercicio de sus atribuciones;

III. Elaborar los informes, acuerdos y demás documentos que le sean solicitados por el director general;

IV. Acordar con el director general el despacho de los asuntos encomendados a la coordinación a su cargo e informarle oportunamente sobre su desarrollo;

V. Representar al director general en las comisiones o eventos que le sean encomendados;

VI. Someter a la aprobación del director general los estudios y proyectos que elabore la coordinación a su cargo;

VII. Suscribir los documentos relativos al ejercicio de sus funciones, así como aquellos que les correspondan por delegación de facultades o suplencia; así mismo autorizar por escrito a los servidores públicos subalternos para que firmen la documentación relacionada con los asuntos que les competan;

VIII. Emitir opinión respecto de convenios, acuerdos, contratos y demás documentos cuando contengan aspectos de su competencia;

IX. Instrumentar a los mecanismos de supervisión para verificar el eficaz uso del equipo, mobiliario y vehículos que se asigne para el cumplimiento de sus funciones, así como proponer las medidas necesarias para el mejoramiento de la coordinación a su cargo;

X. Formular los anteproyectos de programas y presupuestos relativos al ámbito de su competencia y someterlos a consideración al director general;

XI. Recibir en acuerdo a los servidores públicos de la coordinación a su cargo, así como conceder audiencias al público;

XII. Coordinar sus actividades con las demás coordinaciones y unidades administrativas de la Comisión proporcionando en forma expedita la información, datos y cooperación técnica que le soliciten;

XIII. Apoyar las medidas de mejoramiento y desconcentración administrativa y en su caso, proponer al director general la delegación de facultades en servidores públicos subalternos;

XIV. Vigilar el cabal cumplimiento de las disposiciones legales de los asuntos que le correspondan;

XV. Proponer al director general, el ingreso, promoción o en su caso, remoción del personal a su cargo;

XVI. Auxiliar al director general facilitándole la información que le requieran otras dependencias y entidades de la administración pública, así como ayuntamientos y organismos de los sectores social y privado;

XVII. Participar en el levantamiento de actas de investigación administrativa conforme a lo estipulado en la Ley del Servicio Civil del Estado y demás ordenamientos aplicables;

XVIII. Abstenerse de prácticas o actitudes que promueven o inciten la discriminación hacia las personas con discapacidad y dificulten su integración social; y

XIX. Las demás que le confiera el presente Estatuto, otras disposiciones o le encomiende el director general.

Capítulo VIII
De las facultades de las coordinaciones que integran la Comisión

Art. 29. Corresponde a la coordinación de gestión y enlace:

I. Programar y agendar las actividades del director general, atendiendo los requerimientos de la logística necesarios;

II. Coordinar la audiencia pública del director general;

III. Registrar los acuerdos que se suscriban en las reuniones de trabajo tanto al exterior como al interior de la Comisión y darles seguimiento en las coordinaciones y unidades administrativas correspondientes;

IV. Coordinar las giras del director general en los municipios del Estado;

V. Coordinar las relaciones públicas del director general con otras dependencias y entidades de la administración pública estatal, así como los ayuntamientos, delegaciones estatales y organismos de los sectores social y privado; y

VI. Las demás que le confiera el presente Estatuto, otras disposiciones o le encomiende el director general.

Art. 30. Corresponde a la coordinación de comunicación social;

I. Ser responsable de la imagen pública de la Comisión y su relación con los medios de comunicación social de la Entidad;

II. Difundir y publicar la información necesaria para que la opinión pública conozca los diversos programas que la Comisión tiene en beneficio de las personas con discapacidad;

III. Diseñar y ejecutar campañas publicitarias de respeto a la dignidad y los derechos humanos de las personas con discapacidad;

IV. Ser el responsable de la producción de los programas de los medios de comunicación al alcance de la Comisión, conforme a su capacidad presupuestal; y

V. Las demás que le confiera el presente Estatuto, otras disposiciones o le encomiende el director general.

Art. 31. Corresponde a la coordinación de trabajo social;

I. Captar la demanda existente de las personas con discapacidad;

II. Realizar los estudios socioeconómicos y sociofamiliares que permitan conocer los asuntos de forma objetiva;

III. Entregar los reportes de su gestión a las coordinaciones de la Comisión que así lo soliciten para su atención procedente; asimismo integrar los expedientes correspondientes;

IV. Registrar y documentar los logros alcanzados respecto a la atención de las personas con discapacidad, estableciendo a su vez mecanismos de seguimiento en cada uno de los asuntos;

V. Ser la depositaria y ordenar el archivo general de los expedientes de los beneficiarios de la Comisión y entregar un reporte mensual de su estado a la coordinación operativa; y

VI. Verificar que los requerimientos para la obtención de algún beneficio que se encuentre debidamente integrado, o en su caso, solicitar mediante oficio escrito por el director general, la prescripción, la valoración u opinión de especialistas de áreas externas; y

VII. Las demás que le confiera el presente Estatuto, otras disposiciones o le encomiende el director general.

Art. 32. Corresponde a la unidad de prescripción e instalación de apoyos funcionales:

I. Revisar y evaluar las solicitudes de apoyos funcionales para personas con discapacidad;

II. Cuando proceda, solicitar la valoración y prescripción de los especialistas, conjuntamente con la coordinación de trabajo social;

III. Proponer los sistemas y procedimientos para la asignación de apoyos funcionales, de acuerdo con las políticas que para tal efecto determine el director general;

IV. Autorizar la entrega en calidad de préstamo, donativo o participación, sin menoscabo de las que autorice el director general;

V. Elaborar un reporte mensual que contenga el número de solicitudes recibidas, el número y la forma de las solicitudes atendidas y la reseña de cada uno de los casos; y

VI. Las demás que le confiera el presente Estatuto, otras disposiciones o le encomiende el director general.

Art. 33. Corresponde a la coordinación de atención médica;

I. Elaborar el primer diagnóstico situacional médico en relación con los casos que le sean canalizados;

II. Canalizar a personas con habilidades diferentes a otras dependencias, entidades u organismos privados, cuando sea necesario, con la finalidad de que reciban la evaluación especializada, atención médica y rehabilitación de acuerdo con el caso de la solicitud recibida;

III. Propiciar la rehabilitación médico-funcional de las personas que presenten una disminución de su capacidad física, psicológica o de relación social;

IV. Promover y difundir la celebración de convenios con las instancias sanitarias y de rehabilitación, con la finalidad de lograr los objetivos de la rehabilitación médico-funcional;

V. Difundir y fomentar la promoción de la salud en los niveles de detección, prevención y atención;

VI. Crear la logística para las unidades básicas de rehabilitación, estableciendo criterios de capacitación y atención inicial y de los que de estos se desprenda para la atención a los centros de segundo y tercer nivel; y

VII. Las demás que le confiera el presente Estatuto, otras disposiciones o le encomiende el director general.

Art. 34. Corresponde a la coordinación de atención psicológica;

I. Valorar y en su caso, evaluar los casos que le sean canalizados por conducto de la dirección general o los departamentos de la Comisión;

II. Determinar los casos que requieran un tratamiento individual, así como los que por la naturaleza de su discapacidad requieran tratamiento de grupo;

III. Proporcionar el tratamiento individual o de grupo que le sea requerido;

IV. Proponer nuevas formas y modelos de tratamiento, en base a las investigaciones que realice y los resultados que de ellas se obtengan;

V. Canalizar a otras dependencias, entidades u organismos privados, a las personas con discapacidad que así lo requieran; y

VI. Las demás que le confiera el presente Estatuto, otras disposiciones o le encomiende el director general.

Art. 35. Corresponde a la coordinación de atención e investigación familiar:

I. Elaborar el primer diagnóstico situacional en relación con la familia de las personas con habilidades especiales que le sean canalizados;

II. Elaborar programas de atención encaminados a buscar la integración de las familias en torno a la discapacidad;

III. Canalizar, en su caso, a otras dependencias, entidades u organismos para su atención, a los familiares de las personas con habilidades especiales que así lo requieran;

IV. Asesorar a los familiares de las personas con discapacidad respecto a las posibilidades y formas que pudieran existir para el tratamiento de la discapacidad y la integración familiar;

V. Proponer nuevas formas y modelos de tratamiento, en base a las investigaciones que realice y los resultados que de ellas se obtengan;

VI. Entregar a la dirección general por lo menos una vez al mes, los logros y avances obtenidos en los asuntos gestionados; y

VII. Las demás que le confiera el presente Estatuto, otras disposiciones o le encomiende el director general.

Art. 36. Corresponde a la coordinación de capacitación e integración laboral;

I. Crear una bolsa de trabajo para personas con discapacidad, con el propósito de desplegar las alternativas posibles para lograr la incorporación laboral, tomando las referencias de la orientación ocupacional y vocacional, así como una ubicación de acuerdo a la capacidad en el trabajo;

II. Gestionar la eliminación de accesos y/o barreras que faciliten la movilidad en los centros de trabajo que así lo soliciten a la Comisión, con la finalidad de que se integren personas con discapacidad;

III. Evaluar la posibilidad de que las personas con discapacidad estén en posibilidades de establecerse como trabajadores autónomos y proponer al director general los mecanismos de subvención, créditos y apoyos para lograr tal fin, de conformidad con lo establecido con la Ley Estatal y de acuerdo a las posibilidades presupuestales de la Comisión;

IV. Proponer la celebración de convenios y acuerdos con los organismos que afilien a empleadores potenciales, por conducto del Servicio Estatal de Empleo, Cámara de Comercio y delegaciones de trabajo, para tener acceso a los programas del fomento al empleo, así como sus propias bolsas de trabajo; y

V. Las demás que le confiera el presente Estatuto, otras disposiciones o le encomiende le director general.

Art. 37. Corresponde a la coordinación de cultura, recreación y deporte:

I. Realizar la evaluación pedagógica de las personas con necesidades educativas especiales que le sean canalizadas a la Comisión;

II. Asesorar a los padres o tutores con respecto a las potencialidades que tiene la persona con necesidades educativas especiales;

III. Canalizar a las diversas instituciones educativas cuando proceda de acuerdo a las potencialidades presentadas por la persona con necesidades educativas especiales;

IV. Elaborar y operar programas, así como concertar convenios que promuevan y estimulen el acceso de las personas con habilidades especiales a los centros de recreación, cultura y deporte;

V. Gestionar y promover la eliminación de las barreras arquitectónicas en el Estado;

VI. Impulsar programas de investigación y estudio referentes al desarrollo e integración general de la persona;

VII. Realizar el seguimiento, verificar la correcta integración y otorgar las recomendaciones pertinentes a maestros, padres y/o tutores;

VIII. Reportar a la dirección general por lo menos una vez al mes, los logros y avances obtenidos en su gestión; y

IX. Las demás que le confiera el presente Estatuto, otras disposiciones o le encomiende el director general.

Art. 38. Corresponde a la coordinación de asuntos jurídicos:

I. Fungir como representante o apoderado legal en los juicios o procedimientos judiciales y administrativos en los cuales sea parte o tenga interés jurídico la Comisión, en los términos de la legislación aplicable;

II. Representar a la Comisión en las averiguaciones previas y procesos como parte coadyuvante del Ministerio Público, así como formular querella y en su caso otorgar el perdón o desistirse de la misma, procurando los intereses de la propia Comisión;

III. Brindar asesoría jurídica a las personas con discapacidad y familiares de ésta que así lo soliciten;

IV. Supervisar y avalar los documentos que en materia de apoyos, créditos y subvenciones suscriba a la Comisión;

V. Levantar en coordinación con las coordinaciones correspondientes, las actas de investigación administrativas por incumplimiento de los servidores públicos a la Ley del Servicio Civil del Estado y a las Condiciones Generales de Servicio, así como tramitarlas ante la Oficialía Mayor de Gobierno y Contraloría Interna, respectivamente, para la aplicación de las sanciones a que hubiera lugar;

VI. Formular y proponer al director general, las iniciativas, decretos, reglamentos, estatutos, manuales, acuerdos administrativos, convenios, contratos, circulares y demás documentos relativos a la competencia de la Comisión, así como llevar el registro y control del cumplimiento de las obligaciones pactadas;

VII. Asesorar y apoyar las consultas de carácter jurídico que le formulen las coordinaciones de la Comisión;

VIII. Compilar, sistematizar y mantener actualizadas las normas jurídicas relacionadas con las funciones de la Comisión;

IX. Intervenir en los procesos de licitación pública por invitación restringida y adjudicación directa, relacionados con la obra pública, adquisiciones, arrendamientos y servicios de la Comisión, en términos de la legislación aplicable;

X. Auxiliar al director general en lo correspondiente a las sesiones del órgano de gobierno de la Comisión;

XI. Las demás que le confiera el presente Estatuto, otras disposiciones o le encomiende el director general.

Art. 39. Corresponde a la coordinación administrativa

I. Elaborar en coordinación con el secretario, el anteproyecto del presupuesto anual de egresos de la Comisión;

II. Formular, analizar y consolidar los estados financieros de la Comisión;

III. Recibir numerario por concepto de donativos, pagos porcentuales u otros y expedir el recibo correspondiente;

IV. Vigilar y controlar el ejercicio presupuestal de los recursos provenientes de convenios celebrados con dependencias y entidades de los tres ámbitos de gobierno, así como con los sectores social y privado;

V. Administrar y conducir las relaciones laborales con el personal de la Comisión;

VI. Establecer las normas y administrar las actividades de selección, capacitación motivación y desarrollo del personal de la Comisión, incluyendo el servicio social; así como la contratación del personal en coordinación con la Oficialía Mayor de Gobierno;

VII. Tramitar lo referente a nombramientos, promociones, licencias y bajas de servidores públicos de confianza, base y temporales, así como por prestación de servicios profesionales, realizando los movimientos de personal inherentes;

VIII. Vigilar el cumplimiento de las condiciones generales del servicio y mantener actualizado el escalafón;

IX. Proponer al director general el otorgamiento de estímulos y en su caso, la imposición de sanciones administrativas a que se haga acreedor el personal de la Comisión;

X. Ser el conducto para el pago de salarios a los servidores públicos de la Comisión, así como mantener actualizada la plantilla de personal;

XI. Tramitar ante las dependencias e instancias correspondientes, la compra de bienes y la obtención de servicios necesarios para el funcionamiento de los departamentos y unidades administrativas de la Comisión, de conformidad con lo establecido en las normas respectivas;

XII. Vigilar el estricto cumplimiento de las normas del sistema de adquisiciones de los bienes y servicios, de acuerdo a las políticas establecidas en el manual de normas y políticas para el ejercicio del gasto;

XIII. Intervenir en los procesos de entrega-recepción de los departamentos y unidades administrativas de la Comisión, de conformidad con lo establecido en la normatividad aplicable;

XIV. Establecer las normas y administrar los servicios de conservación y mantenimiento de bienes muebles e inmuebles; el control de los arrendamientos de los bienes inmuebles, así como la adaptación de los mismos y de las instalaciones que requieran los departamentos y unidades administrativas de la Comisión;

XV. Vigilar y controlar el uso y mantenimiento y en su caso, autorizar la reparación si fuere necesario de los vehículos asignados a la Comisión;

XVI. Administrar, controlar y vigilar las existencias de almacén, aprovechando racionalmente los recursos materiales disponibles;

XVII. Inspeccionar mediante el sistema de control y evaluación gubernamental establecido por la Contraloría Interna, el ejercicio del gasto público y su congruencia con el Presupuesto de Egresos y aplicación de la Ley de Ingresos;

XVIII. Integrar y mantener actualizado el catálogo e inventario de bienes muebles e inmuebles de la Comisión;

XIX. Organizar los eventos de la Comisión en coordinación con la secretaría particular;

XX. Conjuntamente con el departamento jurídico, elaborar y mantener actualizados los manuales de la Comisión;

XXI. Conducir las relaciones de la Comisión con el Sindicato Unico de Trabajadores al Servicio del Estado, municipios y organismos paraestatales; y

XXII. Las demás que le confiera el presente Estatuto, otras disposiciones o le encomiende el director general.

Capítulo X
Del órgano de vigilancia

Art. 40. La Comisión contará con órgano de vigilancia integrado por un comisario público propietario y un suplente, los cuales regirán sus actividades de conformidad con lo previsto en artículo 17 de la Ley, la Ley de la Entidades Públicas Paraestatales del Estado, Ley de la Administración y Finanzas Públicas del Estado, el Reglamento Interior de la Contraloría Interna y demás ordenamiento públicos.

Capítulo XI
Del patronato

Art. 41. El patronato a que se refiere el artículo 67 de la Ley, se integrará con representantes de los sectores social y privado más relevantes de la entidad y tendrá las facultades y obligaciones que se señalen en el reglamento que al efecto emita dicho organismo.

Capítulo XII
Del consejo estatal de personas con discapacidad

Art. 42. El consejo estatal de personas con discapacidad a que se refiere el artículo 12 fracción II, inciso C de la Ley, es un órgano colegiado conformado por representantes de los organismos no gubernamentales y asociaciones con enfoque de atención a personas con discapacidad.

Capítulo XIII
Del régimen laboral

Art. 43. Las relaciones laborales entre la Comisión y sus servidores públicos se regirán por lo establecido en la Ley del Servicio Civil del Estado.

Capítulo XIV
De las responsabilidades de los Servidores públicos de la Comisión

Art. 44. Las responsabilidades en que incurra el titular y demás servidores públicos de la Comisión, se resolverán de conformidad con lo previsto en el título séptimo de la Constitución Política del Estado y la Ley de Responsabilidades de los Servidores Públicos del Estado y Municipios de Zacatecas.

Capítulo XV
Del patrimonio de la Comisión

Art. 45. El patrimonio de la Comisión estará constituido por:

I. Los recursos financieros que expresamente se le asignen en la Ley de Ingresos y el Decreto de Presupuesto de Egresos del Estado;

II. Los bienes muebles e inmuebles que por cualquier título adquiera;

III. Las aportaciones, subsidios, apoyos y donaciones que le destinen el Gobierno federal, estatal y municipal, así como los organismos de los sectores social y privado de carácter nacional e internacional que coadyuven a su funcionamiento;

IV. Los fideicomisos en que tenga calidad de fideicomisario; y

V. Los derechos e ingresos que adquiera por cualquier título para el cumplimiento de su objeto.

Capítulo XVI
De las suplencias

Art. 46. El director general, será suplido en sus ausencias por el secretario o en ausencia de éste, por el coordinador que tenga facultades en el asunto de que se trate. Asimismo, el Gobernador del Estado podrá determinar el servidor público que lo sustituirán en sus ausencias.

Art. 47. Las ausencias temporales del secretario, serán suplidas por el coordinador que designe el director general.

Art. 48. Las ausencias temporales del secretario, serán suplidas por el coordinador que designe el director general.

Capítulo XVII
De las modificaciones al Estatuto

Art. 49. Será facultad exclusiva del órgano de gobierno, reformar o adicionar el presente Estatuto.

Art. 50. El director general presentará al órgano del gobierno los proyectos de reformas, adiciones o supresiones para su aprobación.

Art. 51. Para reformar o adicionar el presente Estatuto, deberán satisfacerse los siguientes requisitos:

I. Que dichas reformas o adiciones se enfoquen a eficientar el funcionamiento de la Comisión, ya sea, creando, suprimiendo o fusionando departamentos o unidades administrativas; y

II. Que las reformas o adiciones sean aprobadas cuando menos, por el voto de las dos terceras partes del número total de los integrantes del órgano de gobierno.

Transitorios

Artículo primero. El presente Estatuto entrará en vigor el día siguiente de su publicación en el Periódico Oficial, Organo del Gobierno del Estado.

Art. 2º Dentro del término de ciento ochenta días naturales contados a partir de la entrada en vigor del presente Estatuto Orgánico, deberán expedirse y publicarse en el Periódico Oficial, Organo del Gobierno del Estado, los manuales correspondientes.

Aprobado por el órgano de Gobierno de la Comisión Estatal para la Integración Social de las Personas con Discapacidad, en sesión celebrada en la ciudad de Zacatecas, Zacatecas, a los veintiocho días del mes de enero del año dos mil cuatro. Rúbricas.

FICHA TÉCNICA

GENERAL

Número de decreto Periódico Oficial Fecha de publicación Inicio de vigencia Legislatura
10 4-Feb-04 5-Feb-04

Por tratarse de una disposición administrativa no contiene número de Decreto ni Legislatura

REFORMAS

Número de decreto Periódico Oficial Fecha de publicación Inicio de vigencia Legislatura
 

Ultimo cotejo de vigencia: Febrero de 2004